Agnes Schilder
Programmaleider & Docent
Hoe kunnen wij het geluk van onszelf en van anderen positief beïnvloeden?
Programmaleider & Docent
In deze masterclass leer je hoe Deep Democracy behulpzaam kan zijn in het vergroten van het welbevinden in (werk)relaties. Je leert de filosofie van Deep Democracy kennen en interventies toepassen; in organisaties, de maatschappij, thuis en bij jezelf.
Deze masterclass is een onderdeel van de leergang Positieve Psychologie, maar kan ook los gevolgd worden.
Positieve psychologie is een snelgroeiende stroming in de psychologie, gericht op het welbevinden en optimaal functioneren van mensen. We besteden aandacht aan wat er in de wetenschap bekend is over onderwerpen als veerkracht, werkgeluk, bevlogenheid en duurzame inzetbaarheid. Een belangrijke vraag daarbij is hoe kan je die kennis en ervaring zelf toepassen, in je team/organisatie, in onderwijs en in relaties met andere mensen zowel thuis als op het werk?
Deep Democracy is een vernieuwende methode en filosofie die zich richt op het verbeteren van relaties tussen mensen. De methode heet "democratisch" omdat het benadrukt dat elke invalshoek er toe doet, dat iedereen verschillend is en dat de kwaliteit van dialoog, overleg en besluiten het grootste is wanneer zowel de meerderheids- als minderheidstem gewaardeerd wordt. Het is 'deep', omdat het de communicatie tussen mensen opent voorbij de verschillen. Het brengt emoties, standpunten, gevoelens en ideeën naar de oppervlakte. Het maakt gesprekken eerlijker en realistischer waardoor er draagvlak ontstaat om samen te werken aan het hoogst haalbare.
Deep Democracy is ook een praktische methode die bruikbaar is voor iedereen in alle interacties tussen mensen. Op het werk, thuis, op school of in de wijk. Het helpt om (lastige) gesprekken te voeren en conflicten op te lossen. In grote en kleine groepen, één op één of met jezelf.
Deep Democracy is ontstaan in de transitieperiode van apartheid naar democratie in Zuid-Afrika, waarbij mensen uit verschillende culturen met elkaar gingen samenwerken. Het is ontwikkeld door Myrna Lewis en gebaseerd op de proces georiënteerde psychologie van Arnold Mindell. Het is een aanpak voor het begrijpen van en het werken met groepsdynamiek en maakt krachtige transformaties mogelijk. Deep Democracy wordt internationaal toegepast van klaslokaal tot boardroom.
In de eerste bijeenkomst wordt er stilgestaan bij de filosofie en methode van Deep Democracy. Je krijgt inzicht hoe er vanuit Deep Democracy naar groepen wordt gekeken en wat er zich allemaal in de groepsdynamiek (en dus ook bij jou) kan afspelen. Je leert hoe je op een andere manier een bijeenkomst, vergadering of gesprek kunt starten.
In de tweede bijeenkomst gaan we aan de slag met inclusieve besluitvorming. Stap voor stap leggen we uit hoe we dat vanuit de Deep Democracy methode doen en wat je hierbij als begeleider nodig hebt aan metaskills. Tijdens de bijeenkomst ga je oefenen om met de 4 stappen van Deep Democracy een besluit te nemen. Ook ervaar je hoe je een besluit met jezelf kunt nemen.
In de derde bijeenkomst gaan we aan de slag met spanning in (werk)relaties. Wij nemenjeu mee in de roltheorie van Deep Democracy. Deze theorie geeft inzicht hoe spanningen in relaties ontstaan. Tijdens de bijeenkomst gaan we oefenen met een aantal gesprekstools vanuit Deep Democracy om spanningen aan te gaan èn op te lossen met elkaar.
De training is geaccrediteerd door het Registerplein en deelname levert 10 registerpunten op voor de geaccrediteerde deskundigheidsbevordering voor bij Registerplein geregistreerde professionals.
Ga naar websiteDe aangeboden masterclasses zijn bestemd voor professionals met hbo werk- en denkniveau, die kennis en vaardigheden op het gebied van de toegepaste, positieve psychologie willen vergroten.
Ben je werkzaam als leidinggevende, projectleider, consulent, adviseur, klantmanager, trainer, coach, begeleider, praktijkondersteuner van een sociaal team medewerker? Ben je werkzaam in de gezondheidszorg, zakelijke dienstverlening, sport, welzijn of in het onderwijs? Dan heb je in je werk te maken met mensen en hun gedrag en kunnen de bewegingen uit de positieve psychologie en de positieve gespreksvoering je helpen het beste uit jezelf en uit anderen te halen!
Wil je samen met collega's deze opleiding volgen, jouw medewerkers opleiden, of ben je geïnteresseerd in specifieke modules? Onze maatwerk- en in-company trajecten bieden talloze mogelijkheden. We stemmen deze volledig af op de behoeften van jouw bedrijf of organisatie, en de lessen kunnen vaak zelfs op jouw locatie plaatsvinden.
De masterclass start 1 keer per jaar
Hieronder een overzicht van alle startdata
Opleidingscoördinator
Frontoffice voor professionals en organisaties
Op donderdag 28 november is er een Informatieavond voor professionals. Je kunt in gesprek met docenten en studieadviseurs. En mensen spreken die de stap al gezet hebben.
Lees verder